我院探索职业生涯规划测评新模式

发布时间:2021.07.09来源:新闻中心设置

为探索多维度、立体式、精准化的职业生涯规划辅导体系,帮助学生更好地进行职业定位及生涯规划,我院联合江苏新优程教育管理有限公司,引进国外先进KTS职业定位测评系统,对20位学生进行职业测评、出具报告、进行职业推荐,同时邀请美国大学入学顾问、ALC成长教练、DSAP个人核心优势导师、GCDF全球生涯发展导师徐峰老师对学生进行报告解读、开展主题分享沙龙。

510日,在数字化中心409进行职业测评。从多元智能、人格类型、学习风格、核心技能四个方面,对20位学生进行线上职业测评,分析其职业性格、能力优势、职业兴趣等;测评后形成每位同学专属的个性化的职业兴趣测评报告,并结合测评结果进行职业推荐。

同学们进行线上职业测评

61日、62日,徐峰根据同学们的性格及兴趣进行分类,将20位同学分成四个小组,分别进行详细报告解读。她不断引发同学们积极思考,从目标职业出发,引导和协助学生从存在智能、空间智能等方面对职业生涯进行规划和调整。

专家进行测评报告解读

610日,在综合楼122开展主题分享沙龙。徐峰将20位同学齐聚,从人生应当承担的责任出发,启发同学们思考人生应担当的角色,从而对未来的人生进行合理规划。期间,同学们积极沟通交流,勇敢表达自己的人生观、职业观以及参加此次测评活动的心得感悟。

主题分享沙龙现场风采

79日,招生就业处处长宋丹、职业发展辅导中心指导老师袁艳、江苏新优程教育管理有限公司相关负责人以及徐峰老师召开了线上总结会议,就此次职业生涯规划测评活动进行全面总结,以期进一步优化测评体系,下学期利用该测评体系更好地开展学生职业生涯咨询活动。

线上总结会议

此次职业生涯规划测评活动,20位同学通过对自身性格、兴趣特长以及所处环境等的客观、全面分析,充分认识自我、认识环境、认识职业,对人生有了更清晰的定位。徐峰表示,每一位学生都是独一无二的,都有自己的核心优势,她希望借此活动唤醒学生们的自我认知,帮助其建立自信,成为更好的自己,从而设计和开启自己的美好人生。

此次职业生涯规划测评活动的顺利开展,为探索贴合校情的职业生涯规划辅导体系提供了新思路、新视野。招生就业处将以就业辅导室为平台,以职业生涯规划课程和职业测评体系为抓手,聘任优秀的职业生涯规划导师,进一步加强推进职业生涯规划个体咨询和团体辅导工作,从而深化学生的自我认知、行业认知,提升就业核心能力以及岗位胜任力。


(招生就业处)


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